Interkulturelle Herausforderung in der (Praxis-)Anleitung
Diskriminierungssensibel anleiten und Vielfalt in der Pflege professionell gestalten
Kurzbeschreibung
In der Begleitung neuer Mitarbeitender in der Pflege treffen vielfältige kulturelle Prägungen, Werthaltungen und Pflegeverständnisse aufeinander. Gerade in der Anleitung von Auszubildenden oder Kolleg*innen mit Migrationsgeschichte oder ausländischem Berufsabschluss braucht es neben fachlicher Kompetenz ein hohes Maß an Offenheit, Selbstreflexion und Kommunikationsfähigkeit.
In dieser eintägigen Fortbildung setzen sich die Teilnehmenden praxisnah mit interkulturellen Spannungsfeldern auseinander, hinterfragen eigene (unbewusste) Haltungen und entwickeln eine erhöhte Sensibilität für die Zusammenarbeit in diversen Teams. Die Veranstaltung bietet Raum für kollegialen Austausch und liefert konkrete Impulse für den Anleitungskontext.
Ziele/Kompetenzen
Am Ende der Fortbildung
reflektieren Sie eigene kulturelle Prägungen und Stereotype.
erkennen Sie mögliche Diskriminierungsmuster in Anleitungssituationen.
benennen Sie Unterschiede im Pflegeverständnis verschiedener Herkunftssysteme.
entwickeln Sie Ansätze für eine diskriminierungssensible Anleitepraxis.
übertragen Sie die gewonnenen Erkenntnisse auf konkrete Situationen in Ihrer Einrichtung.
Inhalte
Kulturelle Diversität in der Altenpflege
Reflexion eigener Haltung & kultureller Prägung
Interkulturelle Kommunikation im Anleitungskontext
Arbeit an Fallbeispielen & Impulse für die eigene Anleitepraxis
Methoden
Selbstreflexionsübungen
Arbeit an praxisnahen Fallbeispielen
Kollegialer Austausch
Impulsreferate
Zielgruppe
Praxisanleitungen und Mitarbeitende aus Einrichtungen & Diensten der Altenpflege, die für Einarbeitung, Ausbildung und Anleitung neuer Mitarbeitender zuständig sind
Seminargebühren
255,00
€ für Mitgliedseinrichtungen
280,00
€ für Nichtmitgliedseinrichtungen
Zzgl. Verpflegungspauschale: 35,00 €
Ansprechperson
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Als Inhouse-Angebot anfragen15.07.2027
79102 Freiburg
Interkulturelle Herausforderung in der (Praxis-)Anleitung
Diskriminierungssensibel anleiten und Vielfalt in der Pflege professionell gestalten
